APPLICATION DE GESTION DES VACANCES
Demandez et approuvez les congés ou les absences de manière plus optimale et réduisez le temps passé avec le gestionnaire de congés.
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Itcons.app a été téléchargée plus de 10 000 fois et est multiplateforme.
Module de gestion des vacances des utilisateurs
Toutes mes absences et tous mes congés en un seul endroit
Avec le gestionnaire de congés, l'employé gère toutes les informations relatives à ses absences à partir d'un seul endroit et sans avoir besoin de remplir des papiers, d'exceller ou de remettre un document physique ; l'ensemble du flux d'utilisation est entièrement numérique.
L'utilisateur peut :
- Consultez le calendrier de l'entreprise pour connaître les jours fériés.
- Consulter le solde des congés ou des jours disponibles, y compris le détail justifiant le solde obtenu.
- Exporter vers EXCEL le détail du solde.
- Consultez le rapport de solde pour voir les jours demandés, approuvés et le solde disponible.
- Créez rapidement des demandes d'absence à partir de l'application ou du web.
- Joindre des images, telles que des rapports de sortie, aux demandes.
- Recevoir des notifications dans l'application lorsque celle-ci change d'état.
Module de gestion des vacances de l'administrateur des utilisateurs
Un meilleur suivi et un meilleur contrôle
L'utilisateur administrateur ou un utilisateur disposant de privilèges peut, en plus de demander ses propres absences, gérer les absences d'autres utilisateurs.
- Vous recevez une notification pour chaque demande d'absence.
- Rapport avec le solde de vacances de chaque utilisateur.
- Interrogation sur le détail des mouvements du solde de vacances.
- Il ferme et ouvre le nouvel an avec les jours fériés et les congés du personnel.
- Personnalisez les types d'absence en définissant le niveau d'examen, les notifications ou le type de calcul.
Des entreprises de toutes tailles nous font confiance
Module de gestion des vacances des utilisateurs
Différentes configurations
Dans le module d'absence, il existe différents types d'absences :
- Vacances.
- Maladie courante.
- Accident du travail.
- Congé de naissance.
- Congé d'allaitement.
- Permis de mariage.
Les fonctionnalités les plus complètes pour la gestion des congés ou des absences
Absences
Vacances
Calendrier
Tableau de bord
Avantages d'un gestionnaire de vacances numérique
Un gestionnaire de congés numérique permet aux employés de demander des jours de congé, de suivre leurs demandes et de gérer leurs calendriers de congés plus efficacement. En plus d'être pratique pour les employés, il peut également offrir de nombreux avantages aux employeurs. Voici quelques-uns des principaux avantages d'un gestionnaire de congés numérique.
Tout d'abord, un gestionnaire de congés numérique permet d'économiser du temps et des efforts dans le traitement manuel des demandes de congés. Les employés peuvent soumettre leurs demandes en ligne, ce qui permet aux responsables des ressources humaines de gagner du temps en réduisant la nécessité de collecter les demandes sur papier et d'en assurer le suivi manuellement.
Deuxièmement, un gestionnaire de congés numérique peut contribuer à réduire les erreurs et les malentendus. Les employés peuvent voir clairement le nombre de jours de congés disponibles et peuvent soumettre des demandes précises et détaillées en ligne. Cela réduit la possibilité de malentendus et garantit que des décisions justes et équitables sont prises concernant les demandes de congé.
Troisièmement, un gestionnaire de congés numérique peut améliorer la transparence et la communication entre les employés et la direction des ressources humaines. Les employés peuvent voir clairement le nombre de jours de congé dont ils disposent, ce qui les aide à planifier et à décider en connaissance de cause quand prendre des jours de congé. En outre, la direction des ressources humaines peut facilement communiquer toute mise à jour des politiques de congé par l'intermédiaire de la plateforme.
Quatrièmement, un gestionnaire de congés numérique peut améliorer la productivité en réduisant le temps que les employés consacrent à la gestion de leurs demandes de congés. Les employés peuvent soumettre des demandes en ligne en quelques minutes, au lieu de passer du temps à parler au responsable des ressources humaines ou à remplir des formulaires papier. Ils peuvent ainsi se concentrer sur leurs tâches quotidiennes et être plus productifs au travail.
En conclusion, un gestionnaire de congés numérique peut offrir de nombreux avantages tant aux employés qu'aux employeurs. De la réduction du temps et des efforts consacrés à la gestion manuelle des demandes de congé à l'amélioration de la transparence et de la communication, cet outil en ligne peut contribuer à améliorer l'efficacité et la productivité sur le lieu de travail.